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• eJournal-Artikel aus "Risk, Fraud & Compliance" Ausgabe 1/2009

  Die Pflicht der Geschäftsleitung im Pharma- und Gesundheitsbereich zur Einführung von Compliance Systemen

  Die Auswirkung der Novellierung des Deutschen Corporate Governance Kodex auf die Organisationspflichten
  

  Dr. jur. Christoph J. Partsch

  …ursprünglich ein Handeln in Übereinstimmung mit dem Gesetz anwendbaren Rechtsvorschriften verstanden. Dies können auch intern von einem Unternehmen oder einem… …Verband sich selbst bzw. seinen Mitgliedern gegebenen Regeln und Richtlinien sein. Die Regeln, die ein Unternehmen sich selbst gibt, sind in der… …Practices Act 8 , zu erweitern und ihre Durchsetzungspraxis zu verschärfen. In Deutschland wurden hiervon zunächst die Unternehmen der Pharma- und… …Verhalten kann aber die betroffenen Unternehmen und Unternehmensführer nicht vor Ermittlungen, Bußgeldern und Strafen in den USA schützen. Auch wurde erstmals… …ein Unternehmen durch US-amerikanische Gesetze gezwungen, öffentlichkeitswirksam Vorstand und Aufsichtsrat zivilrechtlich wegen Verstößen in Anspruch zu… …eine Schutzfunktion. Die Aufklärung und Schulung der Unternehmen über bestehende Regelungen dient zusammen mit entsprechenden Überwachungsmaßnahmen der… …Komplexität von externen Regeln kann nicht davon ausgegangen werden, dass die Normadressaten in dem Unternehmen diese alle kennen. Bei manchen, insbesondere… …US-amerikanischen Unternehmen, hat die interne Regeldichte durch so genannte SOPs („Standard Operation Procedures“) so zugenommen, dass den Betroffenen interne… …aus, um die Folgen von Compliance Verstößen zu verhindern. Das Aufkommen von gut organisierten Pressure Groups im In- und Ausland zwingt ein Unternehmen… …selbst normkonformes und den Wertvorstellungen einer Gesellschaft entsprechendes Verhalten dazu, dass ein Unternehmen erhebliche Reputations- und…

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• eJournal-Artikel aus "Zeitschrift für Corporate Governance" Ausgabe 2/2009

  ZCG-Nachrichten

  …Professionalisierung von Aufsichtsräten für kapitalmarktorien tier - te Unternehmen (§ 264d HGB) erzwun - gen. Mandate sollen nicht mehr nach „Nasenfaktor“, sondern…
• eBook-Kapitel aus dem Buch Die Interne Revision als Personalentwickler im Fokus

  Leitfaden zur Umsetzung

  …Implementierung infor- mieren und ggf. dessen Zustimmung einholen. Ist die Implementierung des Konzeptes durch die Entscheidungsträger im Unternehmen genehmigt… …Situation im Unternehmen sowie vom Bedarf – freiwerdende Stellen versus Personalabbau – ab. Aus diesem Grund sollte der Personalbereich eine… …Bedarfsermittlung der benötigten Qualifikationen im Unternehmen durch- führen, um die durch die Revision entwickelten Mitarbeiter gezielt zu för- dern und damit ihre… …Patenschaft. 29 Die Rolle der Führungskraft 7.3 Die Rolle der Führungskraft Personalinstrumente des Unternehmens Jedes Unternehmen gibt über Personal…

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• Vergütung von Vorständen jetzt gesetzlich geregelt

  …. Mit dem Gesetz soll sich die Festsetzung der Vorstandsgehälter in Aktiengesellschaften stärker an einer nachhaltigen Wertschöpfung der Unternehmen…

• Korruptionswahrnehmungsindex 2009: Deutschland im Mittelfeld

  …Geschäften beteiligte Unternehmen ihren Sitz hätten. In Deutschland gebe es besonders Bedarf im Strafrecht, beim Thema Anti-Korruptionsregister sowie beim…

• Rechnungslegung: IDW kl

  …mit ihm nahe stehenden Unternehmen und Personen zu berichten. Hierzu hat der HFA zwei Verlautbarungsentwürfe verabschiedet, die Hilfestellung bei der…

• Lehrkräfte stellen sich vor

  …In-House-Schulungen von Unternehmen auf dem Gebiet des öffentlichen Auftragswesens tätig und Autor einer Vielzahl von vergaberechtlichen Veröffentlichungen in…

• Certified Compliance Expert – CCE in einem Jahr

  …besonders wichtig, denn als mit Compliance betraute Mitarbeiter in den Unternehmen sind sie beruflich überwiegend stark eingebunden", erläutert Birgit Galley…

• Olaf Schneider soll MAN zukünftig bewahren

  …eingerichtet. Besonders Unternehmen, die auch oder in den USA gelistet sind, behandeln die Compliance-Thematik mit Samthandschuhen. Quelle: ZRFC Risk, Fraud &…
• eJournal-Artikel aus "Zeitschrift Interne Revision" Ausgabe 6/2009

  Literatur zur Internen Revision

  Prof. Dr. Martin Richter

  …von Projektmanagementverfahren) Foth, Michael; Schreiber, Ottokar: Datenschutz im Unternehmen, Teil 3: Ansprache an den bDSB. In: PRev Revisionspraxis… …Bekämpfung der Wirtschaftskriminalität im Unternehmen. In: Zeitschrift für Corporate Governance 2009, S. 176–184. (Wirtschaftskriminalität; dolose Handlungen… …Dienstleistungen und Corporate Governance) Kock, Martin: Compliance im Unternehmen – Ethisch sei der Mensch, hilfreich und gut! In: Zeitschrift für Wirtschaftsrecht… …2009, S. 1406–1412. (Unternehmensführung; Unternehmensethik; Compliance- oder Ethikrichtlinien im Unternehmen; Grenzen von Verhaltensregeln; einzelne… …Veränderungsmanagements; Akzeptanz für den Wandel; Nutzen eines professionellen Veränderungsmanagements) Corporate Governance/Überwachung von Unternehmen Compliance in der… …Kontrolle; Compliance und „Tone at the Top“; Befragungsergebnisse von Unternehmen und Finanzanalysten) Kumm, Nina: Fehlerfeststellung und… …; Organisation von Unternehmen; Beratungsansätze; Strategieberatung; psychoanalytische Organisationsberatung; Organisationsentwicklung/Change Management…

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