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  • Absolventen stellen sich vor

    …„Die fachlichen Themen rücken immer mehr zusammen, so dass bereichsübergreifende Projekte und unterschiedliches Know-how im Unternehmen die Regel und…
  • Compliance: Tradition verpflichtet?

    …gegen Korruption nicht aus. Viel wichtiger sei das „Echo from the bottom“. Unternehmen müssen, wollen sie Korruption erfolgreich bekämpfen, nicht nur… …. Compliance: Aufbau, Kultur und Training In den drei darauffolgenden Workshops ging es um Fragen, wie Compliance gezielt im Unternehmen und in der Lieferkette… …gefördert werden kann, wie eine Compliance-Kultur in ein Unternehmen integriert werden kann und wie Angestellte und Lieferanten durch Trainings in Compliance…
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  • Anti-Tax-Avoidance-Package der EU

    …Hinzurechnungsbesteuerung soll verhindert werden, dass Unternehmen Gewinne in Firmen ohne operative Verantwortung bzw. ohne Aktivität in Niedrigsteuerländern verlagern können…
  • Compliance Channel neu auf COMPLIANCEdigital

    …richtet sich als externer, glaubwürdiger und innovativer Kommunikationsweg insbesondere an beruflich mit dem Thema befasste Vertreter aus Unternehmen…
  • KPMG Schweiz beendet Fifa-Mandat

    …der Unternehmen und deren Wirtschaftsprüfer. Als zentrales Fachorgan im deutschsprachigen Raum für Fachbeiträge und Berichte zur Corporate Governance…
  • IT-Audit

    …Abbildungen, Euro (D) 39,95, ISBN 978-3-503-15845-4.Die Bedeutung der IT für die Interne Revision steigt weiter. In vielen Unternehmen werden die Themen Prüfung…
  • Interne Revision im Krankenhaus

    …Revisionsarbeit, die übernommen sind von Deutschlands größtem Klinikkonzern, dem Berliner Unternehmen Vivantes.Der von Fischer erstellte Beitrag zu den Themen…
  • Defizite nur aufgrund einiger weniger schwarzer Schafe?

    …Thema passend zu diskutieren, denn schwarze Schafe gebe es überall. Zu berücksichtigen sei, dass sich ethische Maßstäbe verschieben und dass Unternehmen… …Offenlegung von Sponsoring sowie von Nebentätigkeiten unter Nutzung von universitären Ressourcen. Georgis Aussage, ein Unternehmen könne nicht besser sein als…
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  • Panama Papers – Die Ruhe vor dem Sturm?

    …, Unternehmen künftig strafrechtlich zur Verantwortung zu ziehen, wenn diese es nicht verhindern, dass ihre Mitarbeiter beim Hinterziehen von Steuern helfen…
  • Wenn der Kollege Marotten zeigt

    …, den möglichen Verfall der Manieren zu beklagen, dennoch gilt es – gerade als Compliance-Officer – im Umgang mit den Ansprechpartnern im Unternehmen…
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